Orta Doğu'nun Dev Projelerini Bir Araya Getirmek

Mihaela Rusen

Kurucu Değer Zinciri Mimarları

Mihaela Rusen, veri, süreç, dijital araçlar ve insanlar arasındaki ilişkiye odaklanan 15 yılı aşkın deneyime sahip, deneyimli bir tedarik zinciri planlama uzmanıdır. Tedarik zinciri ekiplerinde yüksek performans oluşturmak amacıyla butik bir eğitim şirketi kurmuştur.

Araştırmalar, dijital uygulamaların %70'inin insan kaynaklı sorunlar nedeniyle başarısız olduğunu ortaya koyarken, Value Chain Architects, tedarik zinciri liderlerini ve ekiplerini destekleyerek, tedarik zinciri konusunda şirket içi uzmanlıklarını ve takım çalışması ile değişim dinamikleri konusundaki pratik anlayışlarını geliştirmeye yardımcı olmaktadır.
 


2026 Etkinlik Programı Oturumları

Yetenek Açığı: Yarının Tedarik Zincirlerini Kim Yönlendirecek?

Mürettebat eksikliği derinleşip işe alım süreçleri tıkanırken, denizcilik sektörü acil bir soruyla karşı karşıya: Yarının gemilerini – ve bunları destekleyen daha geniş ekosistemi – kim yönetecek? Gemideki denizcilerden kıyıdaki planlamacılara, mühendislere, teknoloji uzmanlarına ve lojistik profesyonellerine kadar, sektör görünürlüğü artırmanın, genç yetenekleri çekmenin ve denizcilik kariyerlerine giden net yollar oluşturmanın yollarını bulmak zorundadır. Üniversitelerle işbirliği bu konuda nasıl bir rol oynayabilir? Yapay zeka ve dijital araçlar, hem becerilerin geliştirilmesini hem de daha çekici, geleceğe odaklı roller yaratılmasını nasıl destekleyebilir? Bu panel, denizcilik değer zincirinin tamamında karşılaşılan insan kaynaklı zorlukları ve sektörün gelecek neslini güvence altına almak için gerekli çözümleri ele alıyor.
 

5 Şubat Perşembe 15:00 - 15:45 Ana Sahne

Takvime ekle 02 Mayıs 2026 15:00 02/05/2026 15:45 Yetenek Açığı: Yarının Tedarik Zincirlerini Kim Yönlendirecek?

Mürettebat eksikliği derinleşip işe alım süreçleri tıkanırken, denizcilik sektörü acil bir soruyla karşı karşıya: Yarının gemilerini – ve bunları destekleyen daha geniş ekosistemi – kim yönetecek? Gemideki denizcilerden kıyıdaki planlamacılara, mühendislere, teknoloji uzmanlarına ve lojistik profesyonellerine kadar, sektör görünürlüğü artırmanın, genç yetenekleri çekmenin ve denizcilik kariyerlerine giden net yollar oluşturmanın yollarını bulmak zorundadır. Üniversitelerle işbirliği bu konuda nasıl bir rol oynayabilir? Yapay zeka ve dijital araçlar, hem becerilerin geliştirilmesini hem de daha çekici, geleceğe odaklı roller yaratılmasını nasıl destekleyebilir? Bu panel, denizcilik değer zincirinin tamamında karşılaşılan insan kaynaklı zorlukları ve sektörün gelecek neslini güvence altına almak için gerekli çözümleri ele alıyor.
 

Ana Sahne Asya/Dubai